支部建到工地

    林州市外出务工人员达到15万人，仅采桑镇就有1.3万人，其中包括一些共产党员。党员的教育管理，成了摆在各级党委面前的突出问题。采桑镇党委决定适时在各地外出务工党员比较集中的地方成立党组织，2004年2月采桑镇驻郑州外建党支部正式挂牌成立。

    依托采桑镇驻郑州外建党支部这块基地，组建成立以在郑施工企业及项目部为核心的党组机构，先后成立了华盛公司党小组、泰宏公司党小组等为主的十六个党组织，形成了一套完整的网络体系，使分散流动的197名党员得到了管理。

    在外建党组织基地建设上，坚持“四有”标准，即:有场所、有牌子、有制度、有电教设备，为党员的组织活动提供可靠的保障；确定优秀的领导班子，良好的工作制度，使党的组织真正起到模范带头作用。

    持卡闯荡市场

    根据外建党员分布广，流动性大的特点，在党员教育管理上，支部采取“一卡一册”的管理方式。一卡:即外建流动党员活动卡，活动卡上标明所在外建党组织的名单及联系方式，党员每年外出务工要向所在村党支部报告，领取活动卡，村党支部在活动卡上填写外出务工党员的基本情况，注明村党支部联系电话并盖章。一册:即每年年初村党支部对本村外出务工党员情况进行详细登记入册备案。实行“双向联系，双重管理”，建立党员找组织、组织找党员的双向互动管理机制。外出务工党员到达务工地点后，持卡向驻外党组织报到，驻外党组织与外出务工党员所在村党支部互相联系，共同教育管理外出务工党员。

    搭起活动平台

    外建党组织的建立，为外出务工党员开展组织活动搭建了平台，同时，支部在人员的培训，信息的收集，劳动和社会保障、维权、金融、司法等方面，为外出务工人员提供服务；制作“便民联系卡”，方便外出务工人员与组织联系，切实满足他们的各种要求和愿望，真正实现“人行千里有党管”。