新华网河南频道1月9日电（记者王颂）５名主力球员被“三停”，场上队长提出转会申请，中超“升班马”河南建业近来遭遇俱乐部成立１４年来最大的一次“地震”。

    引发这场“地震”的因素，仍是中甲球队冲超后常遇的“涨薪”问题。据了解，１月４日下午，按建业俱乐部原计划，全队２７人将乘飞机赶往昆明海埂集训。但在出发前，王宇景、张淼、刘翔、姚冰、李昭楠５名球员突然提出了“解决工资合同后才随队登机”的要求，俱乐部只好退掉了他们的机票。

    随后，由建业集团老板胡宝森过问，俱乐部与这５名球员就“涨薪”一事进行了两轮磋商。首轮谈判的结果是给５位球员的工资在去年的基础上翻倍。两天后，俱乐部又同意再给每人每月增加２０００元。俱乐部认为，月薪８０００至１００００元已经是符合队员能力的工资待遇，但新的工资标准仍没有得到５人的认同。６日下午，经过紧急磋商，俱乐部以“罢训”为由，对上述５名球员做出了处罚决定，除了“停训、停赛、停薪”外，还要求５人写出书面检查，深刻反省，以观后效。

    河南建业球员的工资往年在中甲联赛中一直处于偏低的水平。据要求加薪的球员说，他们进入一线队时月工资才２０００多元，即使是成功冲超的２００６赛季，工资最高的球员也只有４５００元，这比其他中甲球队少得多。另外，球员也表示，他们不是“罢训”，之所以没有随队去海埂，是因为想谈好合同后可以更专心地投入训练。

    除了“罢训”事件外，还有一件令俱乐部头疼的事，目前在家休婚假的队长陆峰提出了补办转会手续的申请。陆峰是去年俱乐部花４００万元从青岛中能挖来的中场核心，是目前这支建业队中的旗帜性人物，最近又刚被提为助理教练。据悉，去年联赛结束后，陆峰曾向俱乐部提出了转会要求，经过一番工作，他随后收回了申请。对于这次重提转会的理由，陆峰的解释是，去年帮助家乡球队完成了冲超的历史使命，今年还是想换个环境，找个更高水平的球队锻炼自己。

    针对陆峰要求转会一事，俱乐部董事长张宇表示理解，并说会全力配合他补办有关转会手续。但由于已经过了转会申请的时限，加上目前还没有其他中超俱乐部与建业联系，陆峰也表示，如果走不成，将安心在建业效力。

    作为中超联赛的“升班马”，务实的建业俱乐部把今年的目标定在“保级”，但这次“地震”对球队的影响是不言而喻的。目前在海埂冬训的球员只有１８人，还包括两名试训球员。离１５日的体能测试日期已越来越近，尽管俱乐部目前仍在通过各种途径与停训的球员保持沟通，而且被“三停”的球员在郑州也没有停止训练，但无论是对俱乐部还是对球员来讲，下周都将面临一个“妥协”或“放弃”的选择。（完）